企業永續責任

治理實務

誠信經營

秉持誠信經營原則,從最高管理階層到基層員工,從經營管理到日常業務處理都以高標準自我要求,實現誠信經營,2020年度無任何貪腐、賄賂或危害客戶隱私之事件發生。

※圖片取自ESG報告書


檢舉辦法與檢舉人保護

制定「檢舉辦法」,提供內外部人員舉報違法、違反道德行為準則或誠信經營守則行為的檢舉管道。當公司員工或外部人員發現有違法、違反公司政策、制度或道德行為準則、損害公司權益,如舞弊、侵占公司資產、洩漏公司機密、收取不當利益等之不當行為時,可以透過信函或電子郵件提出檢舉:
 

  • 信函:106台北市大安區信義路4段236號11樓 檢舉信箱收
  • 電子郵件:ONENESS_Audit@onenessbio.com.tw

 

依「檢舉辦法」立案調查並且承諾保護檢舉人,確保檢舉人不因檢舉案件而予以解雇、降職、減薪、損害其依法令、契約應享有之權益或其他不利處份。同時對檢舉人的身分、檢舉內容及調查程序負保密之責,不得洩漏任何足以識別檢舉人身分之資訊。

此外,透過內部訊息平台不定時公告宣導檢舉辦法相關內容,鼓勵員工於懷疑或發現有違反法令規章或道德行為準則的行為時,透過檢舉管道舉報不當行為。


內部稽核

透過稽核人員持續監控公司落實各項作業制度,建立良好之治理實務與風險控管機制,亦能創造永續發展的經營環境。2020年稽核室共執行93項稽核項目,並無重大不符合項目,所有次要不符合項目亦已在期限內完成改善結案。

※圖片取自ESG報告書

 

 

供應商管理

合一生技於2020年修訂「供應商管理作業程序」,以共同落實企業社會責任為目標,新增反貪腐、勞工人權、環境保護相關規定,並要求供應商簽署《供應商企業社會責任承諾書》,將供應鏈的勞工權益、環保、職業安全衛生、誠信準則及反貪腐等項目納入供應商評鑑查核之要件。2021年已完成32家供應商承諾書之簽署。

 

 

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